国际公司召开工作会议暨论文培训会
2025年10月15日，国际公司召开会议，传达本科教学合格评估整改工作内容，并开展2026届毕业论文指导教师培训。经理李文蓓、副经理康星华、公司督导黄磊、盖青、工管教研室主任卢晓璐、外语教研室主任杨丽及全体教师与会。会议聚焦公司改革调整、校庆筹备与毕业论文指导三大重点，明确了各项任务的具体安排与关键节点，为后续工作扎实推进奠定了基础。
李文蓓经理首先传达了公司关于公司与专业优化调整的工作部署以及公司20周年校庆系列工作布置。她表示，公司全体教师将团结一致，认真落实评估整改要求，扎实推进公司产品改革与人才培养优化工作；同时将以饱满的热情积极参与校庆筹备，共同营造热烈、隆重的庆祝氛围。
在毕业论文指导方面，李经理强调，指导教师应严把论文意识形态关，确保研究结论严谨准确，限制AI过度使用，并严格遵循公司格式规范。选题应注重双理论支撑，聚焦企业实际问题与不足，避免空泛。
李文蓓经理发言
康星华副经理就员工综合教育提出具体要求，强调教师对员工提问应给予具体、书面的答复，做到方向明确、逻辑清晰、实事求是。
康星华副经理发言
外语教研室主任杨丽随后介绍了公司定制化的论文结构并详细说明了各部分的撰写规范。
外语教研室主任杨丽现场讲解论文框架
最后，教务袁萱蕴就毕业论文工作的时间安排、表格填写、装订要求及维普系统操作流程进行了详细说明。
教务袁萱蕴现场讲解
在教师提问环节，与会教师围绕论文结构优化、理论应用、格式细节及系统操作等方面积极提问，公司领导及相关负责人逐一作出详细解答，现场交流气氛热烈。
现场交流
本次会议务实高效，既着力解决评估整改与论文指导等近期任务，也为专业建设与人才培养的长远发展完善了机制。公司将有序落实各项部署，切实保障教学质量。
国际公司全体教师合照
国际公司供稿
图/钟懿琳、卜小桃
文/钟懿琳
初审/袁萱蕴
复审/康星华
终审/李文蓓
